赋能成长是什么意思（赋能成长,蓄势前行）

2月16日至2月27日，A家居进行了为期12天的综合设计培训。此次培训通过打造一批具有良好审美、优秀设计的设计人才，帮助门店更好地把握市场趋势，提高终端门店的专业度和市场竞争力，从而实现业绩的快速增长。

A家居调整“全屋规划、设计驱动、软件驱动、套房赋能”战略以来，已形成集全屋定制、橱柜、成品、木门、家居为一体的大家居系统格局。墙壁系统。为消费者提供一站式完整家居解决方案。

人才是第一生产力。终端店设计师拥有较强的设计能力，可以提高市场终端销售业绩，让顾客认可公司的专业性并信任A品牌，提高品牌知名度和美誉度。本课程全面涵盖定制设计内容，通过产品知识培训和实践课程，提升设计师的综合能力。

课程涵盖定制产品基础知识及卖点介绍、九大定制网站、酷家乐一键下单等，内容涵盖材质、款式、量尺、图纸、施工、酷家乐实操、设计计划和生产以及过程标准。CAD制图制图、销售、报价、CRM系统订购等全方位培训，保证定制服务的流程化、规范化，服务好每一位客户。

在实践课程中，培训讲师遵循“从理论到实践”的原则，结合案例讲授酷家乐、CAD、CRM系统的软件应用，阶梯式强化设计技能，培养了一支优秀的设计团队。现场讲师。针对疑点、难点进行现场教学。

为了激发学生的学习热情和动力，培训过程中定期对学生进行考核。考核结果于营会当天累计考核，对表现突出的团队和个人给予奖励。

培训最后一天，商学院老师为学员们颁发了结业证书。

授人以鱼不如授人以渔。我相信设计师可以将所学到的知识运用到工作中，同时提高自己的设计能力，将知行合一，帮助门店提高市场竞争力。

未来，A家居将继续努力，加强设计人才的培养，以专业人才赋能终端，帮助门店打通全定制业务格局，取得更好的成绩！