家具设计师薪酬提成办法（家具设计师工资一般多少钱一个月）

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• 1、酷家乐设计师薪酬提成怎么算

酷家乐设计师薪酬提成怎么算

根据家装设计师薪酬制度可知，室内设计师提成按照工程实际结算额为基础计算，3万以下提成比例为3%，3万-8万提成比例为4%，8万-12万提成比例为5%，12万以上提成比例为5%。

元。酷家乐绘图员招聘信息显示，招聘酷家乐平台家装设计师，底薪4000元，提成根据个人设计成效开支。酷家乐是以分布式并行计算和多媒体数据挖掘为技术核心，推出的VR智能室内设计平台，于2013年11月上线。

在家装行业设计师的薪酬主要根据他所在公司的业务模式来计算的，如果是整装和套餐公司，那么普通设计师的底薪与比业务员差距不大。提成和业务员差不多大约3-5个点。并且底薪根据业绩有个阶梯浮动。

提成为1个点，即1%。100*0.01=1，那么这个1就是提成了。一般销售类的工作工资薪酬制度有底薪和提成组成，比如工资=底薪+梯度抽成+绩效工资+奖金+福利。

提成的规则在于帮别人卖（作为员工），赚取一定比例。 在经营性企业，尤其是在营销部门施行浮动工资制度，即“底薪 提成”是非常合适的。

以一万元本金为例，提成一个点即为100元，提成两个点即为200元。

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